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5 Motivos para começar sua empresa em um Coworking Hoje.

                        Reunião para definir estratégia de marketing. - SpaceCoworking 23/01/2016

                        Reunião para definir estratégia de marketing. - SpaceCoworking 23/01/2016

Os espaços de coworking são, de muitas maneiras, exatamente como você provavelmente está imaginando - café livre (e às vezes cerveja), sofás e redes para relaxar, TV, video games e um mar de pessoas ocupadas em seus computadores. Enquanto estes atributos lindos podem ser a primeira coisa que tem vem à mente quando você pensa em se juntar um espaço coworking, o valor real está nas entrelinhas. Aqui está uma lista de principais benefícios que você deve considerar.

1. Você pode pagar.

Claro, os alugueis de salas privativas normalmente não são a melhor opção para começar, mas há diversas opções de serviços que você pode encontrar e ajustar para ficar dentro do orçamento. Pode custar mais do que pegar o Wi-Fi de uma cafeteria, porém é mais profissional e acessível do que uma locação de escritório de longo prazo com fiadores e burocracias.

2. Cresça sem preocupações.

Nada é estático para uma startup e os espaços de coworking são projetados para serem flexíveis e acomodar o crescimento. Tem cinco empregados um mês e 10 no próximo? Não tem problema, você pode mudar para um escritório maior no segundo andar!

3. Networking, Networking e Networking.

Um ecossistema com pessoas, empresas, freelas e indústrias é incrivelmente rico. Para cada startup de tecnologia, há um designer, programador ou uma empresa de produção de vídeo. Você nunca sabe quem você vai encontrar, seu próximo negócio pode estar  ao seu lado.

4. Faça parte da Comunidade do Coworking.

Não subestime como a vida pode ser dolorosa quando se está abrindo o próprio negócio. Haverá momentos em que você irá duvida da sua capacidade, da sua empresa e muitas vezes quando você estiver trabalhando até tarde da noite, seus amigos e familiares estarão fazendo algo divertido. Cercar-se de pessoas inteligentes, dedicadas e trabalhadoras é a melhor cura para essas dores. Além do Networking e amizades, quaisquer que sejam os desafios que você está enfrentando, alguém provavelmente já enfrentou (e conquistou), é ótimo ter um lembrete constante disso.

5. Foco no que importa.

Focar somente no negócio é um luxo que poucos conseguem, a  preocupação com pagamentos de aluguel, condomínio, luz e limpeza consomem mais tempo do que se imagina além de distrair sua atenção do que realmente importa.  Trabalhar de casa é um problema ainda maior pois enfrentamos os vizinhos barulhentos, filhos, telefonemas e o total afastamento do tempo de lazer.

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Difícil montar sua empresa ou dar aquele salto quântico do homeoffice para um escritório náo é? Lembre-se que sempre há um coworking perto de você! Seja fazer diárias ou aquela reunião importante que não da para ser feita em uma cafeteria.

Ficou curioso ou precisa de ajuda? Venha conhecer o Space Coworking! Tomamos um café e eu te apresento nossa casa.

Coworking ou escritório próprio? Qual ambiente deixa sua equipe mais feliz?

Você sabia que funcionários que trabalham em Coworking dizem ser mais felizes do que aqueles que trabalham em empresas com escritórios próprios?

Como isso funciona? O que torna os espaços de coworking - definidos como espaços de trabalho onde diversos grupos de profissionais liberais, médias empresas, trabalhadores remoto e outros profissionais independentes trabalham juntos em um ambiente compartilhado - tão eficaz?

Coworking é um ambiente com menor competição

Em primeiro lugar, ao contrário de um escritório tradicional, os espaços de coworking consistem em pessoas que trabalham em empresas, empreendimentos e projetos diferentes. Como existe pouca competição direta ou política interna, essas pessoas não sentem que têm que se colocar sobre um outra pessoa do trabalho para se encaixar. Trabalhar entre pessoas diferentes que fazem tipos diferentes de trabalho, pode também fazer sua própria identidade ficar mais forte.

Um significado diferente para o trabalho

Pessoas que usam espaços de coworking vêm seu trabalho mais significativo. Além do tipo de trabalho que estão fazendo - os freelancers ou nômades digitais que escolhem trabalhar em coworkings relataram encontrar motivação no fato de separarem suas vidas pessoas do trabalho, se vendo impulsionado a produzir mais e obrigado a trabalhar fora de casa.

A solução para um problema pode nascer de um café

            Festa de fim de ano no Space Coworking!

            Festa de fim de ano no Space Coworking!

O significado também pode vir do trabalho em uma cultura onde é quase a norma ajudar uns aos outros, e você esbarra toda hora com oportunidades de fazer isso. A variedade de pessoas no espaço significa que os colegas de trabalho têm conjuntos de habilidades únicas que juntas, podem resolver problemas de forma mais inteligente.

Mais autonomia percebida pela equipe

Sua equipe terá mais controle do trabalho e do tempo. Espaços Coworking são normalmente adaptáveis à vários perfis. As pessoas podem decidir focar em um dia longo, quando elas têm um prazo ou querem mostrar o progresso, ou pode decidir fazer uma pausa no meio do dia para ir a academia. Eles podem escolher se querem trabalhar em um espaço silencioso para que eles possam se concentrar, ou em um espaço mais colaborativo onde a interação é encorajada.

E, embora os coworkers valorizem essa autonomia, também valorizam alguma forma de estrutura em suas vidas profissionais. Muita autonomia pode realmente prejudicar a produtividade porque as pessoas não têm rotinas, mas o ambiente do próprio Coworking ajuda a acertar esse ajuste: a maioria das pessoas que trabalham aqui no Space Coworking dizem que trabalhar em um espaço de coworking e trocar idéias com outras pessoas do mesmo espaço, ajuda a criar estruturas e disciplina.

Assim, paradoxalmente, uma forma simples de estrutura acaba garantindo um bom grau de controle para o time como um todo.

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Não é fácil sair do escritório tradicional e arriscar o modelo de Coworking, eu sei. Mas milhares de empresas como a sua decidiram inovar e muitas delas estão aqui no Space para contar a história. Venha conhecer o nosso espaço e os nossos residentes, tomamos um café e te apresento o pessoal, o que acha? :)

5 Passos para gerar um Brainstorming de sucesso com a sua equipe!

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Ideias inovadoras não vem e vão com facilidade. Porém quando se têm uma equipe boa e sabe-se criar oportunidades para se explorar o potencial criativo de cada um, você consegue chegar a resultados incríveis e soluções que vão além do esperado. 

Pensando nisso, nós do Space, preparamos uma lista com 5 passos para que o seu processo de cocriação seja tão produtivo quanto alguns que já tivemos por aqui! 

 

1- Defina e destaque o seu problema

Ao se reunir com a sua equipe, escreva BEM GRANDE, e em um local onde todos podem ver, o problema a ser resolvido. Por mais que todos já saibam do problema, é importante tornar visível todo o conteúdo gerado e que será discutido.  

 

2- Forme um circulo e fomente a troca

Reúna seu grupo e um ambiente privado e organize todos em circulo. Dessa forma, você estará estimulando a troca e a participação de todos. Além disso, o circulo simboliza uma igualdade entre os participantes, proporcionando uma valorização na opinião de cada um.

 

3- Aceite todas as ideias

Não rejeite ideias. Cada vez que a pessoa apresenta uma ideia e é rejeitada, ela vai criando bloqueios no seu processo de criação. Além disso, no processo de brainstorming, a quantidade importa muito. Afinal, as vezes, você consegue juntar ideias ou aprimorá-las a partir de outras.

Sendo assim, lembre-se: toda ideia é bem vinda, por mais maluca que pareça, encoraje!  

 

4- Organize o seu processo

Para evitar confusões, estipule um tempo máximo para a reunião. Além disso, faça com que cada um fale de uma vez e anote TUDO como foi dito! Evite interpretar ideias e transcreva-as sem modifica-las.

 

5- Colete suas ideias e transforme em resultados!

Agrupe suas ideias e elimine as duplicatas! Selecione as melhores e crie uma linha de raciocínio para exerce-las. Tente unir as ideais de forma com que elas se tornem complementares para a solução do problema.

 

Que tal agora tentar colocar tudo isso em prática? Fomente a troca de ideias na sua equipe e depois conta pra gente como foi!